Unser einzigartiges Expertenteam bringt Inspiration in Ihr Arbeitsleben

Unsere Experten

Über uns

Wir sind ein Team aus engagierten Unternehmern und Fachleuten mit dem gemeinsamen Ziel, eine inspirierte Arbeitswelt zu kreieren. Unsere Expertise an der Schnittstelle zwischen Wirtschaft, Mensch und Technologie setzen wir branchenübergreifend in den Dienst unserer Kunden. Die Mitglieder unseres Advisory Boards unterstützen uns dabei mit ihrer langjährigen Erfahrung und Branchenwissen.

Daniela Landherr, Programs Manager EMEA, Google

Daniela hat bereits in einer Vielzahl von Rollen bei Google gearbeitet. In ihrer aktuellen Position ist sie verantwortlich für Employer Branding und die Anwerbung technischer Top-Talente. Daniela leitet Ausbildungs-Sessions und arbeitet neue Mitarbeitende aus 75 verschiedenen Nationen und Kulturen ein, die sie in Googles Unternehmenskultur einführt und länderübergreifend als Coach und Mentor begleitet.

Carsten Sudhoff, Global Council Agenda Lead, World Economic Forum

Carsten Sudhoff ist derzeit als Global Agenda Council Lead zu “neuen Führungsmodellen” des World Economic Forum tätig. Er ist ausserdem Vorsitzender der International HR Community of Switzerland und der ehemalige Chief Human Ressources Officer beim WEF. Vor dem World Economic Forum arbeitete er über ein Jahrzehnt lang im privaten Sektor (Automobilindustrie, Finanz-Diensleistungen und gemeinnütziger Bereich).

Victoria Doebbel, Internationale Beraterin und Executive Coach

Victoria Doebbel wurde in Harvard ausgebildet und ist international tätig als unabhängige Beraterin, Vermittlerin, Referentin, Trainerin und Coach für Einzelpersonen und Führungskräfte-Teams, mit Sitz in der Schweiz und Frankreich. Sie verfügt über mehr als 20 Jahre Erfahrung und hat in umfangreichem Mass für Nexum, Arthur D. Little und Intercultural Management Associates gearbeitet.

Martin Simon, Management Consulting

Er ist ein Gründungspartner von Intelligent Performance Group, einer Management Beratung bis 2012, die sich auf Projektmanagement, Prozess Design und von System Dynamics Modeling gestützte Produktentwicklung spezialisiert hat.

Dominik Grolimund, serieller Unternehmer und Computer-Wissenschaftler

Mitgründer und CEO von Silp, einer sozialen Recruiting-Plattform, die kurz nach ihrem Launch Millionen von Nutzern erreichte. Zuvor gründete er Wuala, das 2009 von LaCie aufgekauft wurde (und LaCie wiederum von Seagate im Jahr 2012). Im Vorfeld hatte Dominik Grolimund Caleido gegründet und Computer Science an der ETH Zürich studiert.

Esther-Mirjam de Boer, Management Beratung

Esther-Mirjam de Boer gründete UR Management GmbH im Jahr 2002 und hat seitdem für Migros, Nespresso und UBS gearbeitet. Sie ist die aktuelle Präsidentin vom Verband Frauenunternehmen, ist am Mode-Unternehmen Ida Gut AG beteiligt und sitzt im Verwaltungsrat der Merz Gruppe. Sie doziert regelmässig in Schweizerischen Bildungsinstitutionen und coacht aufstrebende Unternehmer.

Christoph Küffer, HR Beratung

Christoph Küffer ist der Gründer von peopleWORKS, einem HR-Beratungsunternehmen, das sich auf den Aufbau und die weitere Stärkung der HR Funktion spezialisiert hat. Er hat fast 20 Jahre im HR Sektor in zahlreichen Funktionen, Organisationen und an unterschiedlichen internationalen Standorten gearbeitet. Mit seiner breiten Erfahrung unterstützt er Management Teams in schnellwachsenden oder sicher verändernden Organisationen. 2012 initiierte er die BetterBoss Buchreihe: eine Rezepte-Sammlung für mehr Anerkennung und Freude bei der Arbeit. 2014 schrieb er als Co-Autor die zweite Ausgabe, “Inspired at Work” zusammen mit Inspire 925 Gründerin und CEO Sunnie J. Groeneveld.

Prof. Willibald Ruch, Psychologisches Institut, Universität Zürich

Professor Willibald Ruch ist Lehrstuhlinhaber für Persönlichkeitspsychologie und Diagnostik an der Universität Zürich. Er hat über 200 Fachartikel und Buchkapitel verfasst, ist Mitherausgeber und Co-Autor von fünf Büchern und hat Kurse zu Persönlichkeit, Diagnostik, positiver Psychologie etc. an verschiedenen Universitäten gehalten. Momentan arbeitet er an der Erfassung von Persönlichkeitseigenschaften aus dem Bereich der positiven Psychologie (zum Beispiel Charakterstärken und Tugenden, Orientations to Happiness, Heiterkeit und Humor) bei Erwachsenen und Kindern/Jugendlichen und wie diese das gute Leben unterstützen. 2014 gründete er die Schweizerische Gesellschaft für positive Psychologie (SWIPPA).

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Sunnie Groeneveld ist Managing Partner. Zu ihren Mandaten gehörte die Leitung von digitalswitzerland, der landesweit grössten privat-öffentlichen und branchenübergreifenden Initiative für digitale Transformation. Sie ist ausserdem Mitglied im Verwaltungsrat der Ingenieurfirma HHM, des Medienunternehmens Galledia Gruppe und des IT-Unternehmens emineo. Sie hat einen Abschluss in Economics von der Yale University. Kontakt

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Vincent Lyle Tölle ist Managing Partner. Zu seinen Mandaten zählt der  Aufbau der ETH Spin-off Community für die ETH Zürich, die Durchführung von Innovation Days für ABB und dpd Schweiz sowie die Implementierung digitaler Lösungen für pwc, Leonteq und Takeda. Er ist ausserdem lizensierter Fitness Trainer und Rhetorik-Coach und hat einen Abschluss in Psychologie von der Universität Zürich. Kontakt